Wir bei Greiner setzen uns schon lange für die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ein. Deshalb haben wir schon 2003 eine Krabbelstube ins Leben gerufen. Als größter Arbeitgeber in der Region haben wir natürlich eine Verantwortung. Und deswegen bilden wir auch Lehrlinge für andere Unternehmen aus, die unsere Infrastruktur nutzen können. Wir haben über 100 Lehrlinge, die wir in Kremsmünster in Oberösterreich ausbilden – und damit sichern wir unsere Zukunft.
„Nachhaltigkeit ist bei Greiner ein Querschnittsthema. Wenn wir es schaffen, Kunststoffe in einen Kreislauf zu führen, dann haben wir alle was davon.“
Wir sind ein global tätiges Unternehmen im Bereich der Schaumstoffproduktion und Kunststoffverarbeitung. Auch, wenn man es häufig nicht gleich auf den ersten Blick erkennt: Unsere Produkte sind aus dem Alltag vieler Menschen nicht mehr wegzudenken und kommen auf der ganzen Welt zum Einsatz.
Wir sind uns unserer Verantwortung für Wirtschaft und Gesellschaft bewusst. Kunststoff darf nicht in die Umwelt gelangen. Daher sehen wir uns nicht nur als Teil des Problems, sondern vor allem auch als Teil der Lösung. Und die Lösung heißt Kreislaufwirtschaft. Wenn wir es schaffen, Kunststoffe in einen Kreislauf zu führen, dann haben wir alle was davon.
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